(Senior) Projektleiter Transport Innovation & Technik in Teilzeit (m/w/d)

Was wir zusammen vorhaben: 

In unserer Transportlogistik gestaltest du als (Senior) Projektleiter Transport Innovation & Technik (m/w/d) die Zukunft mit – in einer 50 %-Teilzeitstelle mit Schwerpunkt auf Transportinnovationen, wie zum Beispiel alternative Antriebe und die dazugehörige Infrastruktur. Du strukturierst praxisrelevante Fragestellungen, entwickelst Konzepte für innovative, wirtschaftliche Transportlösungen und diskutierst diese mit unseren Regionen und zentralen Bereichen. Gemeinsam konkretisiert ihr die Ansätze und bringt sie in die praktische Umsetzung. Dabei denkst du die fachlichen Anforderungen an unterstützende Technik, Tools und Systeme von Anfang an mit.

 Was du bei uns bewegst:

• Du machst Innovationen greifbar: Du entwickelst umsetzbare, ganzheitliche Lösungskonzepte für Transportinnovationen – beispielsweise für alternative LKW-Antriebe und die dazugehörige Infrastruktur. Dafür strukturierst du die relevanten Fragestellungen und berücksichtigst technische Eignung, Wirtschaftlichkeit und die Anforderungen unserer Transportlogistik.
• Du denkst ganzheitlich: Du leitest aus innovativen Transportkonzepten die fachlichen Anforderungen an unterstützende Technik, Tools oder Systeme ab. Dabei achtest du darauf, dass Fahrzeuge, Infrastruktur und digitale Unterstützung im täglichen Betrieb sinnvoll zusammenspielen. Dein Fokus liegt auf der fachlichen Konzeption und praktischen Anwendung.
• Du übernimmst Verantwortung: Du leitest Projekte und Arbeitspakete von der Konzeption bis zur Pilotierung und Umsetzung im Betrieb. Dazu strukturierst du das Vorgehen, diskutierst deine Konzepte mit den Kolleg:innen in den REWE-Regionen, zentralen Fachbereichen und externen Stakeholdern und entwickelst sie gemeinsam weiter.
• Du bringst Themen voran: Du entwickelst konkrete Lösungen und leitest Handlungsempfehlungen ab. Dazu führst du unter anderem gezielte Analysen durch und wertest Erfahrungen aus Fahrzeugtests und Infrastrukturvorhaben aus. Du bereitest die Ergebnisse und ihre Bedeutung für die Konzepte strukturiert auf und diskutierst sie im Team, mit dem Management und der operativen Ebene.

Was uns überzeugt:

• Zuallererst deine Persönlichkeit: Du lernst schnell, begeisterst dich für neue Themen und bringst Engagement sowie Zuverlässigkeit mit.
• Dein Know-how: Du hast ein abgeschlossenes Masterstudium mit Schwerpunkt in Betriebswirtschaft, Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftsmathematik, (Wirtschafts-)ingenieurwesen – idealerweise mit Fokus auf Logistik, Supply Chain Management oder Transporttechnik.
• Deine Erfahrung: Du bringst Berufserfahrung in der Logistik, im Supply Chain Management oder im Management technischer Projekte mit, vorzugsweise im Lebensmitteleinzelhandel oder in der Unternehmensberatung. Du kannst Fragestellungen eigenständig strukturieren, tragfähige Konzepte entwickeln und diese gemeinsam mit unterschiedlichen Fachbereichen in die Umsetzung bringen. Erfahrungen mit alternativen Antrieben in der Transportlogistik sind von Vorteil.
• Deine Stärken: Du hast ein ausgeprägtes konzeptionelles und analytisches Denkvermögen und Spaß daran, technische und wirtschaftliche Fragen in praxisnahe Lösungen zu übersetzen. Du arbeitest strukturiert und diskutierst Lösungsansätze auf Augenhöhe mit Ansprechpartner:innen in der Zentrale und der operativen Ebene. Du nutzt Austausche mit Kolleg:innen an unseren Logistikstandorten, um Ideen zu verproben und Feedback aufzunehmen. Du beherrschst MS Office, insbesondere PowerPoint und Excel.
• Dein Extra: Idealerweise hast du bereits Erfahrung mit Transportinnovationen oder technischen Pilotprojekten in der Transportlogistik – beispielsweise im Bereich alternativer Antriebe oder Lade- und Betankungsinfrastruktur. Kenntnisse in Analyse- und Visualisierungstools wie KNIME, Power BI oder Tableau sind ein Plus. Entscheidend ist dein Interesse an Transporttechnik und deren Einsatz im Betrieb.

Was wir bieten:

Als sicherer Arbeitgeber stehen wir unseren Mitarbeitenden mit vielen Perspektiven und flexiblen Angeboten für alle Lebensphasen zur Seite. Bei uns kannst du schnell Verantwortung übernehmen und den Lebensmitteleinzelhandel mitgestalten. Entdecke deine Vorteile:

• Eine attraktive Vergütung, Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• Vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge, Zuschüsse für die hauseigene Kantine und Vorteile beim Fahrrad-Leasing
• Flexible Arbeitszeit und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
• Eine strukturierte Einarbeitung und ein eingespieltes Team, in dem persönliches Engagement und gegenseitige Hilfsbereitschaft an erster Stelle stehen
• Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgabe
• Persönliche Weiterbildung und individuelle Entwicklungschancen durch unsere internen Seminarangebote und Online-Schulungen
• Mitarbeitendenrabatt – Einkaufsrabatt bei REWE und PENNY sowie weitere Rabatte beim toom Baumarkt und bei DERTOUR Group
• Bleib mobil – Von uns bekommst du ein rabattiertes Deutschlandticket, das du auch in deiner Freizeit nutzen kannst.
• Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben durch eine familienbewusste Personalpolitik, z.B. durch Auszeitmodelle, Betriebskindergärten sowie Unterstützung bei der Suche nach Kinderbetreuung und Pflege
• Gesundheitsförderung durch interne Sport- und Gesundheitskurse
• Konzernweite Netzwerke, wie z. B. unser LGBTIQ-Netzwerk „DITO – different together“ und das Frauennetzwerk „f.ernetzt“ für den Austausch rund um Karriere und persönliche Weiterentwicklung

Weitere Informationen erhältst du unter jobs.rewe-group.com.

Du hast noch Fragen zu deiner Online-Bewerbung oder zu unserem Bewerbungsprozess? Dann schau auf unseren FAQ vorbei.

Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen - unabhängig von Geschlecht/geschlechtlicher Identität, ethnischer Herkunft und Nationalität, sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, körperlichen und geistigen Fähigkeiten, Alter sowie sexueller Orientierung oder weiteren individuellen Merkmalen - gleichermaßen willkommen sind.