Brandschutzbeauftragter (m/w/d)

69168 Wiesloch

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  • Job-ID

    Job-ID

    966788

  • Anstellungsart

    Anstellungsart

    Vollzeit

  • Bereich

    Bereich

    Weitere Funktionen Vertrieb

  • Einstiegsart

    Einstiegsart

    Berufserfahrung

  • Vertragsart

    Vertragsart

    unbefristet

Was wir gemeinsam vorhaben: 

Wir betreuen mit einem qualifizierten Team als interne Serviceorganisation bundesweit die Gesellschaften der REWE Group in allen Fragen zum Thema Brandschutz, Arbeitssicherheit und Gesundheitsschutz. Im Rahmen unserer ständigen Weiterentwicklung wird die Gestaltung der Brandschutzprozesse in unseren Vertriebsregionen immer bedeutsamer. Gestalten Sie bei uns am Puls der Zeit den Brandschutz von morgen, denn wir wollen zukunftssicher werden und suchen engagierte Mitstreiter.

 Was Sie bei uns bewegen:

  • Sie sind Profi, wenn es um Brandschutz geht? Dann bringen Sie bei uns Ihre Expertise ein - sorgen Sie dafür unsere Brandschutzstrategie in unseren Märkten >2000 qm Verkaufsfläche der Region Südwest zu etablieren:
  • Sie übernehmen Verantwortung: indem Sie die Einhaltung der gesetzlichen Anforderungen überwachen.
  • Sie zeigen Einsatz: bei der Erstellung notwendiger Stellungnahmen sowie der Dokumentation zu den jeweiligen Begehungen.
  • Sie sind kompetenter Ansprechpartner: für den Brandschutz in der Region Südwest, sowie für außerbetrieblichen Stellen.
  • Auf Ihre Expertise ist Verlass: z.B. bei organisatorischen, technischen oder baulichen Fragen des vorbeugenden Brandschutzes.
  • Sie geben Ihr Wissen weiter: indem Sie Brandschutzhelferschulungen in Zusammenarbeit mit den internen Kunden fachlich planen und diese durchführen.
  • Enge Zusammenarbeit mit den Brandschutzbeauftragten aller Regionen im Arbeitskreis Brandschutz

Was uns überzeugt:

  • Zuallererst Ihre Persönlichkeit: Ihre Beraterkompetenz, Ihre soziale Kompetenz sowie Ihr souveränes Auftreten.
  • Außerdem Ihre strukturierte Arbeitsweise, Ihre Initiative, Ihr hohes Maß an Selbstständigkeit sowie Eigenorganisation.
  • Ihre erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Brandschutzbeauftragte/r nach VdS vorzugsweise eine zusätzliche Ausbildung als Fachkraft für Arbeitssicherheit
  • Ihre umfänglichen Kenntnisse in relevanten Rechtsbereichen.
  • Idealerweise bringen Sie bereits Branchenerfahrung im Lebensmitteleinzel- oder Nonfood-Handel bzw. Großhandel mit.
  • Ihre Bereitschaft zu Dienstreisen: Die Tätigkeit bringt eine große Reisebereitschaft innerhalb der Region Südwest mit sich.

 Was wir bieten: 

Die REWE Group als einer der größten Handels- und Touristikkonzerne Europas bietet einzigartige Voraussetzungen für alle, die etwas bewegen wollen. Entdecken Sie einen lebensnahen Arbeitgeber, der Ihnen Vertrauen schenkt, Gestaltungsfreiräume ermöglicht und durch flexible Strukturen Innovationen und frische Ideen fördert. Wer bei uns arbeitet und viel bewegt, darf auch viel erwarten:

  • Attraktive Vergütung: Mit Sonderleistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld, vermögenswirksamen Leistungen, betrieblicher Altersvorsorge und Dienstfahrzeug zur privaten Nutzung.
  • Mehr von Ihrem Gehalt – mit dem REWE Mitarbeiterrabatt von 5% bei jedem Einkauf sparen.
  • Work-Life-Balance: Mit flexibler Arbeitszeit ohne Kernzeiten, mobiles Arbeiten, Auszeitmodellen, Unterstützung bei der Suche nach Kinderbetreuung und Pflege.
  • Persönliche Weiterbildung: Mit umfassenden Seminarangeboten, fachspezifischen Akademien und E-Learnings.
  • Gesundheitsmanagement: Mit Vorsorgeuntersuchungen und Gesundheitsförderungsangeboten.

Weitere Informationen erhalten Sie unter karriere.rewe-group.com.

Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung mit Angabe Ihrer Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellung. Bewerbungsunterlagen in Papierform können wir leider nicht zurücksenden.

Sie haben Fragen zu dieser Position (Job-ID: 966788)? Dann melden Sie sich bei unserer Bewerbungshotline unter 0221 149-7110.

Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen - unabhängig von Geschlecht/geschlechtlicher Identität, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung - gleichermaßen willkommen sind

Brandschutzbeauftragter (m/w/d)

Unser Bewerbungsprozess

1. Die Onlinebewerbung

Mit einem Klick auf „Jetzt bewerben“ geht’s los. Lade deinen Lebenslauf sowie ggf. weitere erforderliche oder optionale Unterlagen im Bewerbungsformular hoch und fülle die Pflichtfelder aus. Nachdem du deine Bewerbung abgeschickt hast, erhältst du eine Eingangsbestätigung. 

2. Sichtung deiner Bewerbung

Sobald deine Bewerbung bei uns eingegangen ist wir diese vom Recruiting-Team und dem zuständigen Fachbereich geprüft. Du erhältst zeitnah eine Rückmeldung.

3. Einladung zum Interview

Fällt unsere Rückmeldung positiv aus, laden wir dich zu einem ersten Kennenlerngespräch ein. Je nach Position und Fachbereich kann anschließend auch ein zweites Gespräch folgen. In manchen Fällen kombinieren wir das Interview zusätzlich mit einer kleinen Fach‑ oder Vorbereitungsaufgabe – darüber informieren wir dich natürlich rechtzeitig im Voraus. Für Führungspositionen kann der Auswahlprozess außerdem ein Assessment Center beinhalten.

Bewerbe dich online.

Mit einem Klick auf „Jetzt bewerben“ geht’s los. Lade deinen Lebenslauf sowie ggf. weitere erforderliche oder optionale Unterlagen im Bewerbungsformular hoch und fülle die Pflichtfelder aus. Nachdem du deine Bewerbung abgeschickt hast, erhältst du eine Eingangsbestätigung. 

Wir prüfen deine Daten.

Sobald deine Bewerbung bei uns eingegangen ist wir diese vom Recruiting-Team und dem zuständigen Fachbereich geprüft. Du erhältst zeitnah eine Rückmeldung.

Wir lernen uns kennen.

Fällt unsere Rückmeldung positiv aus, laden wir dich zu einem ersten Kennenlerngespräch ein. Je nach Position und Fachbereich kann anschließend auch ein zweites Gespräch folgen. In manchen Fällen kombinieren wir das Interview zusätzlich mit einer kleinen Fach‑ oder Vorbereitungsaufgabe – darüber informieren wir dich natürlich rechtzeitig im Voraus. Für Führungspositionen kann der Auswahlprozess außerdem ein Assessment Center beinhalten.

FAQs zur Bewerbung

Ja. Solange die Stelle in unserer Jobbörse ausgeschrieben ist, ist diese noch unbesetzt. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Ja. Du kannst dich parallel auf mehrere passende Stellen bewerben. Wichtig ist nur, dass du für jede Position eine separate Bewerbung einreichst und dir überlegst, welche Rolle am besten zu dir passt.

Für deine Onlinebewerbung gilt: Die maximale Dateigröße beträgt 10 MB. Du kannst die gängigen Dateiformate PDF, DOC, DOCX, JPG und PNG verwenden. Achte zudem auf eine gut lesbare Schriftart, zum Beispiel Arial.

Diese Unterlagen benötigen wir von dir: 

  • Einen tabellarischen Lebenslauf mit einer übersichtlichen Darstellung deiner bisherigen Tätigkeiten und Berufserfahrungen
  • Bei einer Bewerbung auf eine Ausbildungsstelle zusätzlich dein Abschlusszeugnis oder die letzten beiden Schulzeugnisse

Diese Unterlagen kannst du optional beifügen:

  • Schul-, Ausbildungs-, Praktikums- und Arbeitszeugnisse
  • Nachweise über Fort- und Weiterbildungen oder Schulungen
  • Ein aussagekräftiges Anschreiben
  • Ein aktuelles und professionelles Bewerbungsfoto

Welche Voraussetzungen du für eine konkrete Position mitbringen solltest, findest du in der jeweiligen Stellenbeschreibung. Bei vielen unserer Stellen bist du auch als Quereinsteiger:in herzlich willkommen. Wir unterstützen dich mit einer strukturierten Einarbeitung und vielfältigen Weiterbildungsangeboten, damit dir der Einstieg gut gelingt.